江東控股集團(tuán)機(jī)關(guān)工會(huì)開展EAP（員工心理援助計(jì)劃）活動(dòng)
EAP（員工心理援助計(jì)劃）是企業(yè)“人性化”管理的一個(gè)組成部分，是解決職工思想問題和心理問題，促進(jìn)職工身心健康，維護(hù)企業(yè)安全穩(wěn)定的一個(gè)重要手段。它可以增強(qiáng)企業(yè)的凝聚力，減少員工因心理問題帶來的損失。EAP旨在提高員工“心理健康指數(shù)”和“幸福指數(shù)”。
經(jīng)研究，江東控股集團(tuán)機(jī)關(guān)工會(huì)開展EAP（員工心理援助計(jì)劃）活動(dòng)，與馬鞍山市啟明心職業(yè)中心簽定了一年的合作協(xié)議，活動(dòng)內(nèi)容：1、舉辦“陽光心態(tài)”和“婚姻家庭”兩場(chǎng)心理健康講座。2、開展兩次團(tuán)隊(duì)拓展訓(xùn)練。3、提供一對(duì)一咨詢服務(wù)20人次/年。因家庭親子教育、夫妻關(guān)系或人際關(guān)系、職場(chǎng)關(guān)系不暢而產(chǎn)生的影響學(xué)習(xí)、工作、社交等方面的心理問題，給予一對(duì)一的心理咨詢服務(wù)。確保員工隱私的同時(shí)，緩和情緒，化解其內(nèi)心沖突。機(jī)關(guān)工會(huì)根據(jù)員工實(shí)際情況擇時(shí)安排，啟明心職業(yè)中心落實(shí)服務(wù)。4、提供心理咨詢熱線電話18055516165。
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